A CATIL® segítségével a beosztáshoz szükséges fő- és szintkompetenciák alapján kiválaszthatja az értékelési kritériumait. Az alkalmazás személyiségbeli értékek teljes tartományát jeleníti meg, amelyekből választhat, hogy ezzel az interjú során felmérhesse az esetleges motivációs hiányosságokat. Az olyan kiegészítő értékelési kritériumok, mint a megfelelés a vállalati kultúrának, a készségek, az ismeretek, a tanulási képesség és más követelmények segíteni fog Önnek abban, hogy egy teljes, célzott, eseményalapú CBI interjút készíthessen el.
A CATIL® segíteni fog az interjúkérdései megtervezésében az egyes értékelési kritériumokat mérő megfelelő kérdések kiválasztásával, hogy egyénre szabott, kinyomtatható interjúűrlapokat, valamint több pályázó esetén is használható értékelésösszegző mátrixot.
Jelentkezzen be a CATIL® fiókjába.
Hogy be a fiókjába, adja meg a hitelesítő adatokat, majd kattintson a bejelentkezés.Navigálás az oldalak, nyomja meg a Tovább gombra, és Előző, hogy menjen vissza a minden lap alján.
Jogi nyilatkozat
A következő űrlapokban megadott adatokat a rendszer nem tárolja el, azokat csak nyomtatáshoz használhatja fel. Ha bezárja az alkalmazást, a megadott elemek elvesznek. Kérjük, hozza létre a végső formája a 6. lépésben, mielőtt elhagyja a kérelem vagy megkezdése előtt egy új folyamatot, mentse el az űrlapjait a számítógépére.
Ha további tájékoztatásra van szüksége, vagy visszajelzést szeretne adni, írjon az info@AKPartners.net címre.
A következő űrlapokban megadott adatokat a rendszer nem tárolja el, azokat csak nyomtatáshoz használhatja fel. Ha bezárja az alkalmazást, a megadott elemek elvesznek. Kérjük, hozza létre a végső formája a 6. lépésben, mielőtt elhagyja a kérelem vagy megkezdése előtt egy új folyamatot, mentse el az űrlapjait a számítógépére.
Ha további tájékoztatásra van szüksége, vagy visszajelzést szeretne adni, írjon az info@AKPartners.net címre.